Pelastustoimen ja ensihoidon kohtaamat harmonisointitarpeet eri palvelussuhdelajien yhdistymisessä vaihtelevat alueittain. Työntekijöillä on yleisesti tiedostettujen palkkaerojen lisäksi myös muita eroavaisuuksia esimerkiksi palvelussuhteiden laadussa ja työaikajärjestelmissä. Mitä siis tulee ottaa huomioon, kun palvelussuhteiden ehtoja yhdenmukaistetaan?
Koulutuksessa käsitellään erityisesti hyvinvointialueelle siirtymisen vaikutuksia työ- ja virkasuhteiden ehtoihin silloin, kun tulevat työntekijät ovat eri lain soveltamisen piirissä, eli työntekijöitä tai viranhaltijoita. Lähtökohtana tälle pohdinnalle on myös kysymys siitä, milloin virkasuhde on perusteltu.
Tavoite
Koulutuksen jälkeen osallistuja tuntee hyvinvointialueelle siirtyneiden työntekijöiden ja viranhaltijoiden palvelussuhteiden ehtoihin ja harmonisointitarpeeseen liittyvää juridiikkaa ja virkaan nimittämisen perusteet. Koulutus antaa työkaluja palvelussuhteiden ehtoihin liittyvien käytännön ratkaisujen tekemiseen.
Kenelle
Koulutus sopii kaikille, jotka työskentelevät pelastustoimen tai ensihoidon henkilöstöasioiden parissa.
Koulutuksessa käsitellään työsuhdejuridiikan perusteita, jonka osalta koulutus on perustasoinen, eikä vaadi aikaisempaa tietoa aiheesta. Pelastustoimen ja ensihoidon erityispiirteiden tuntemus on kuitenkin eduksi, koska näiltä osin sisältö on pääosin ammattitaidon kehittämiseen tähtäävää ja aihealueen erityiskysymyksiin pureutuvaa.
Koulutuksen sisältö
Työntekijä vai viranhaltija?
- Katsaus sovellettavaan lainsäädäntöön
- Palvelussuhdelajien erot niitä perustettaessa
- Milloin palvelussuhdelajiksi tulee valita virka?
- Voiko tai tuleeko viran perusteita arvioida uudelleen?
- Mitä eri palvelussuhdelajien harmonisointi käytännössä tarkoittaa ja mitä siinä tulee arvioitavaksi
Palvelussuhteiden muut mahdolliset harmonisoitavat tekijät ja niiden perusteet sekä aikataulu
- Palkkaharmonisointi
- Työaikaharmonisointi
- Ehtojen yleinen harmonisointi
Katsaus työsuhteen ehtojen yhdenmukaistamista koskevaan oikeuskäytäntöön
Avainsanat
viranhaltija, työntekijä, virkasuhde, työsuhde, hyvinvointialueet, työsuhdeasiat, pelastustoimi, ensihoito
Kouluttajakuvaus
Kouluttajana toimii Jari Koivuluoma. Jarilla on kokemusta palkansaajajärjestön työmarkkinalakimiehen ja asianajotoimiston lakimiehen tehtävistä sekä operatiivisena palomiehenä toimimisesta. Laaja-alainen käytännön kokemus pelastustoimen ja ensihoidon juridiikasta, neuvottelutoiminnasta sekä viranhaltija- ja virkamiesoikeudesta. Tuore näkökulma työyhteisön kriisien kohtaamiseen ja työhyvinvointiin. Osaamisalueet: työoikeus, työehtosopimusoikeus, työaikalaki, operatiivinen pelastustoimi ja kriisivalmius, valtion, kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijoita koskeva lainsäädäntö, VES, KVTES ja TS, käytännön moniviranomaistoiminta.