Jännitteet työyhteisössä 🆕

Ihmisten väliset jännitteet työyhteisöissä aiheuttavat stressiä, vaikeuttavat vuorovaikutusta, riitaannuttavat, sekä saavat ihmiset keskittymään yhteisön keskinäisiin suhteisiin ja tapahtumiin sen sijasta, että keskitytään työhön. Tässä koulutuksessa opitaan keinoja ymmärtää ja purkamaa jännitteitä.

Tavoite

Oppia ymmärtämään mistä jännitteet syntyvät ja miten ne vaikuttavat ja elävät työyhteisöissä, sekä oppia keinoja purkaa jännitteitä.

Kenelle

Koulutus soveltuu kaikille, joilla on kiinnostusta työyhteisöpsykologiasta, mutta erityisesti koulutuksesta hyötyvät HR- ja esihenkilötehtävissä olevat.

Vaativuustaso

Taso 2: Edistynyt taso – Yleisluontoisempaa tietoa ja helposti sisäistettäväsisältö. Perustutkinnon ylläpitoon ja ammattitaidonkehittämiseen.

Taso 3: Kapeat ja syventävät aihealueet, jonkin verran erityiskysymyksiä.

Koulutuksen sisältö

• Jännite psykologisena ilmiönä
• Jännitteiden rakentuminen ja laajeneminen yhteisöilmiönä
• Jännitteiden hallitsematon purkautuminen ja sen vaikutukset
• Jännitteiden hallittu ja ennakoiva purkaminen
• Psykologisesti turvallinen vuorovaikutusyhteisö

Avainsanat

Johtaminen, ihmissuhteet, työhyvinvointi, vuorovaikutus

Kouluttajakuvaus

Timo Jattu on kokenut työnohjaajayrittäjä, jolla on taustallaan pitkä ura sosiaalialan vaativissa erityis- ja johtotehtävissä. Hän on koulutukseltaan sosionomi, työnohjaaja, kognitiivinen lyhytterapeutti ja hän valmistuu ryhmäanalyyttiseksi psykoterapeutiksi kesällä 2026. Työnohjaajana Timo on ohjannut satoja keskusteluja erilaisissa työyhteisöissä ja ollut selvittämässä lukuisia haasteellisia vuorovaikutustilanteita.